メンタルヘルスマネジメント検定は、心の健康管理に関する知識を問う試験で
メンタルヘルスマネジメント検定の難易度は、受験するコースによって大きく異なります。
自分のレベルや目標に合ったコースを選び、しっかりと準備することが重要です。
特にⅠ種は難易度が高いため、公式テキストを読み込み、過去問を繰り返し解いて出題傾向を掴むなど、十分な対策が必要です。
2024年の第37回メンタルヘルスマネジメント検定は下記のような日程・内容で行われました。
■第37回メンタルヘルスマネジメント検定の日程・時間
2024年11月3日
メンタルヘルスマネジメント検定解答速報2024
2024年の第37回メンタルヘルスマネジメント検定は下記のような手段で解答速報を知ることができます。
twitterのハッシュタグ「#メンタルヘルスマネジメント検定解答速報」
5ch
「資格の大原」と「LEC東京リーガルマインド」ではメンタルヘルスマネジメント検定の解答速報は発表していないようです。
twitterのハッシュタグでは他にも「#メンタルヘルスマネジメント検定」や「#メンタルヘルスマネジメント解答速報」で解答が続々と投稿されるし、5ch掲示版にも解答がドンドン投稿されていきます。
最終的に完成度の高い解答速報が出来上がるスピードで言えば、例年だと5ch掲示版が最も速くなります。
なお、2024年はyoutubeで解答を解説してる動画を視聴できます。
問題 解答
1-1 3
1-2 1
1-3 4
1-4 3
1-5 4
1-6 1
1-7 3
1-8 4
1-9 3
1-10 3
2-1 1
2-2 4
2-3 2
2-4 2
3-1 2
3-2 3
3-3 3
3-4 2
3-5 4
4-1 4
4-2 2
4-3 4
4-4 3
5-1 2
5-2 2
5-3 3
6-1 2
6-2 4
6-3 3
6-4 4
6-5 1
6-6 1
6-7 3
6-8 1
7-1 4
7-2 2
7-3 3
7-4 4
7-5 1
7-6 4
7-7 4
8-1 2
8-2 3
8-3 4
8-4 3
9-1 4
9-2 4
9-3 1
9-4 2
9-5 2
メンタルヘルスマネジメント検定の合格基準は？
メンタルヘルスマネジメント検定試験は、心の健康管理に関する知識を習得するための検定試験で、職場での役割に応じて3つのコースに分けられています。合格基準はコースによって異なります。
- Ⅲ種（セルフケアコース）
- 試験は選択問題のみで構成されます。
- 100点満点中70点以上の得点で合格となります。
- Ⅱ種（ラインケアコース）
- 試験は選択問題のみで構成されます。
- 100点満点中70点以上の得点で合格となります。
- Ⅰ種（マスターコース）
- 試験は選択問題と論述問題で構成されます。
- 合格基準は、選択問題と論述問題の合計点が150点満点中105点以上であること、かつ論述問題の得点が25点以上であることの両方を満たす必要があります。
つまり、Ⅰ種は選択問題と論述問題の両方で一定以上の得点が必要となり、他の2つのコースよりも合格が難しいと言えます。
参考までに、過去数年間の各コースの合格率は以下の通りです。
- Ⅲ種（セルフケアコース）: 66.7% – 86.4%
- Ⅱ種（ラインケアコース）: 46.4% – 73.2%
- Ⅰ種（マスターコース）: 15.6% – 21.3%
これらの数字からも、Ⅰ種（マスターコース）の合格率が他の2つのコースよりも低いことがわかります。
試験対策としては、公式テキストの内容をしっかりと理解することが重要です。 また、過去問を解くことで、出題傾向を把握するのも有効です。 受験対策講座も用意されているので、利用を検討してみるのも良いでしょう。
メンタルヘルスマネジメント検定の合格率は？
メンタルヘルスマネジメント検定の合格率は、受験するコースによって大きく異なります。過去数年間の合格率の推移を詳しく見ていきましょう。
Ⅲ種（セルフケアコース）の合格率推移
* Ⅲ種は一般社員向けのコースであり、合格率は他の2つのコースと比べて高くなっています。
* 過去数年間の合格率は66.7%から86.4%の間で推移しており、比較的安定していると言えるでしょう。
* 試験は選択問題のみで、合格基準は100点満点中70点以上です。Ⅱ種（ラインケアコース）の合格率推移
* Ⅱ種は管理職向けのコースであり、合格率はⅢ種よりも低く、Ⅰ種よりも高くなっています。
* 直近3回の平均合格率は61.3%ですが、合格率の変動が大きく、46.4%から73.2%まで幅があります。
* Ⅲ種と同様に選択問題のみで構成され、合格基準は100点満点中70点以上です。
* 合格率の変動が大きい理由として、受験者の層や試験の難易度が毎回異なる可能性が考えられます。Ⅰ種（マスターコースの合格率推移
* Ⅰ種は人事・総務部門向けのコースであり、3つのコースの中で最も合格率が低く、難易度が高いコースと言えます。
* 直近3回の平均合格率は19.3%と、他の2つのコースと比べて大きく下がっています。
* 試験は2時間の選択問題と1時間の論述問題からなり、合格基準は合計150点中105点以上、かつ論述問題で25点以上取得する必要があります。
* 論述問題では知識だけでなく、応用力や総合的な判断力も求められるため、難易度が高くなっていると考えられます。合格率からわかること
上記の合格率の推移から、メンタルヘルスマネジメント検定は、コースによって難易度が大きく異なることがわかります。
- Ⅲ種は基礎的な知識を問う問題が多く、比較的合格しやすいと言えるでしょう。
- Ⅱ種は管理職として必要な知識や応用力が求められるため、Ⅲ種よりも難易度が上がります。
- Ⅰ種は人事・総務部門として高度な専門知識や問題解決能力が求められるため、最も難易度が高くなっています。
受験を検討する際には、自分のレベルや目標に合ったコースを選ぶことが重要です。
メンタルヘルスマネジメント検定の試験内容
メンタルヘルスマネジメント検定試験は、働く人々の心の健康を守るための知識を問う試験です。 職場での役割に応じて3つのコースがあり、それぞれ試験内容が異なります。
3つのコースと目的
- Ⅰ種（マスターコース）
- 対象：人事労務管理スタッフ、経営幹部
- 目的：企業全体のメンタルヘルス対策を推進する
- Ⅱ種（ラインケアコース）
- 対象：管理監督者（管理職）
- 目的：部門内、上司としての部下のメンタルヘルス対策の推進
- Ⅲ種（セルフケアコース）
- 対象：一般社員
- 目的：組織における従業員自らのメンタルヘルス対策の推進
試験内容の詳細
- Ⅰ種（マスターコース）
- 企業経営におけるメンタルヘルス対策の重要性
- メンタルヘルスケアの活動領域と人事労務部門の役割
- ストレスとメンタルヘルスの基礎知識
- 人事労務管理スタッフに必要な能力
- メンタルヘルスケアに関する方針と計画
- 産業保健スタッフ等を活用した心の健康管理の推進
- 相談体制の確立
- 教育研修
- 職場環境等の改善
- 試験形式: 2時間の選択問題と1時間の論述問題
- 論述問題は、実務に必要な知識や応用力、総合的な判断力を評価します
- Ⅱ種（ラインケアコース）
- メンタルヘルスケアの意義と管理監督者の役割
- ストレスとメンタルヘルスの基礎知識
- 職場環境等の評価と改善方法
- 個々の労働者への配慮
- 労働者からの相談への対応（話の聴き方、情報提供、助言など）
- 社内外資源との連携
- メンタルヘルスの問題を抱える復職者への支援方法
- 試験形式: 2時間の選択問題
- Ⅲ種（セルフケアコース）
- メンタルヘルスケアの意義
- ストレスとメンタルヘルスの基礎知識
- セルフケアの重要性
- ストレスに気づく方法
- ストレスへの対処と軽減方法
- 社内外資源の活用
- 試験形式: 2時間の選択問題
出題範囲
- 全てのコースにおいて、厚生労働省が策定した「労働者の心の健康の保持増進のための指針」を参考に、公式テキストの内容から出題されます
- 公式テキストに記載されている統計調査の最新結果や、2024年4月1日時点で成立している法令なども出題範囲に含まれます
試験対策
- 公式テキストを thoroughly 読み込み、内容を理解することが重要です。
- 過去問を解くことで、出題傾向を把握することも有効です。
- 受験対策講座も活用できます。
補足
- メンタルヘルスマネジメント検定は、働く人々が健康的に働くための知識を習得できる良い機会です。
- 受験を検討する際は、それぞれのコースの目的や内容をよく理解し、自分に合ったコースを選びましょう。
メンタルヘルスマネジメント検定の難易度,受験生感想まとめ
メンタルヘルスマネジメント検定にはⅠ種（マスターコース）、Ⅱ種（ラインケアコース）、Ⅲ種（セルフケアコース） の3つの各コースの難易度には大きな差があり、その要因は試験内容、出題範囲、求められる知識レベルが異なることにあります。
- Ⅲ種（セルフケアコース）
- 最も難易度が低いコースとされています。
- 一般社員向けに、自身のメンタルヘルスを理解し、セルフケアを行うための基礎知識を問います。
- 試験は2時間の選択問題のみで、合格基準は100点満点中70点以上です。
- 過去数年の合格率は66.7%から86.4%と比較的高く、合格しやすい傾向にあります。
- Ⅱ種（ラインケアコース）
- Ⅲ種よりも難易度が高く、Ⅰ種よりも低い中程度の難易度のコースです。
- 管理職向けに、部下のメンタルヘルスに配慮し、適切な対応を行うための知識を問います。
- Ⅲ種と同様に2時間の選択問題のみで、合格基準は100点満点中70点以上です。
- 過去数年の合格率は46.4%から73.2%と変動が大きく、Ⅲ種よりは合格が難しいと言えます。
- 法律や制度に関する数値の暗記も必要となるため、事前の準備が重要です。
- Ⅰ種（マスターコース）
- 最も難易度が高いコースとされています。
- 人事・総務部門向けに、組織全体のメンタルヘルス対策を企画・立案・実施するための高度な知識と応用力が求められます。
- 試験は2時間の選択問題と1時間の論述問題で構成されます。
- 合格基準は、合計点が150点満点中105点以上であること、かつ論述問題の得点が25点以上であることの両方を満たす必要があります。
- 論述問題では、実務を想定した問題が出題され、知識だけでなく、応用力や総合的な判断力が求められるため、難易度が高くなっています。
- 過去数年の合格率は15.6%から21.3%と、他の2つのコースと比べて著しく低く、合格が難しいと言えます。
■難易度を左右する要因
- 試験範囲の広さと深さ: 上位コースになるほど、出題範囲が広くなり、より深い理解が求められます。
- 論述問題の有無: Ⅰ種のみ論述問題が出題され、高い記述力と論理的思考力が求められます。
- 求められる知識レベル: 上位コースになるほど、より専門的で実践的な知識が求められます。
